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工作没有效率,不仅会给自己带来很大的麻烦,还会给上司带来工作上的不便,更会给公司造成经济损失或形象损失。每个人都应该迅速高效地完成工作任务,这是你的职责,也是必须养成的习惯。为什么这么说呢?因为大部分人都在按照自己的方式活着,这些方式就是:干活挣钱,然后吃饭。还有另外一种可怕的理论这样说:"员工努力工作以避免被解雇,而老板则提供最低的工资以防止员工辞职。"如果你看一看大部分公司的薪水,你就会明白这一说法确实有一定的道理。因此,在工作中一定要讲究效能,第一次就把事情做对、做到位。与其把今天可以完成的任务千方百计地拖到明天,还不如用这些精力把工作做完。pt游戏哪些平台有如果你仔细研究一下世界顶尖人物的成功历程,就会惊讶地发现,他们的工作心态有着惊人的相似。那就是:对工作认真负责,百分百地投入,却从来没有想过要投机取巧,也从来不会耍小聪明。因为他们始终把自己当做舞台上的主角,他们一心一意想的是:扮演好自己的角色。最终他们成功了,成为最耀眼的舞台明星!

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事实上,每天有接近一半的人在按照低效率的标准和方法工作。也许他们也想把工作做好,但却不知道怎样迅速高效地去做。于是,他们把大部分的时间白白浪费在无意义的重复劳动上。要想晋升成功,就必须使自己成为众目的焦点,让公众和上级了解、信任、支持自己。有些人虽然才华盖世、成绩卓著,足可以胜任更高一级职位的工作,但因其才华、能力、成绩鲜为人知,终难晋升。pt游戏哪些平台有其实,如果你的工作状态不能尽如人意,或者繁忙的工作搞得你手忙脚乱,这就说明你的工作需要改进了。作为公司的一名职员,只有不断地从学习中吸收新思想、不断地提升自己的思考能力,才能够在工作中获得不断改进的方法。

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